人事制度の設計・言語化を支援する！人事業務サポート

副業募集の概要

現在パーソルデジタルベンチャーズでは、人事制度の見直し・改定を進めています。
制度設計の骨子等も構築を進めていますが、並行してアウトプットにあたっての「社員説明用の資料」や「等級定義書」など、言語化し形に落とし込む業務において、特に人材が不足している状況です。人事担当と共に、より良い制度設計に向けた検討・アウトプットの作成を推進いただき、関係者との合意形成をスムーズに進められるようご支援いただきたいと考えています。
人事企画の知見を活かしながら、現場に近い目線で制度の落とし込みを進めていただくことを期待しています。

＜想定される業務＞※目安稼働時間：月約20時間
・制度設計の内容を理解した上での資料化（パワーポイント・ドキュメント作成）
・社内説明資料の作成（社員向け説明会用スライド等）
・等級制度の定義文書作成や整備
・人事（制度設計の主担当）との連携・ミーティング参加
・必要に応じた人事関連タスクの実行支援

＜現在の課題＞
・制度の骨子の策定などと並行して、関係各所と合意形成を図り、それを現場に伝える「伝わる資料」への落とし込みにおける実務面での人材不足
・説明会などに向けたドキュメンテーションに時間がかけられていない

参加対象者

＜必須条件＞
・人事企画・制度設計に関する基礎的な理解
・人事制度（等級・評価・報酬制度など）の導入支援経験
・ドキュメント作成スキル（PowerPoint、Word等）
・関係者と連携しながら業務を進めるコミュニケーション能力


＜歓迎条件＞
・スタートアップやベンチャー企業での人事支援経験
・人事コンサルティングの実務経験